Вопрос: Хочу на бесплатную консультацию задать вопрос – может ли работодатель уволить меня по сокращению штатов на предприятии?
Ответ: ч.3 ст. 64 Хозяйственного кодекса Украины предприятию предоставлено право самостоятельно определять свою организационную структуру, численность работников и штатное росписание. А это означает, что при определенных обстоятельствах владелец или уполномоченный им орган может (а иногда вынужден) менять численность или штат работников путем сокращения. И воспользоваться таким правом он может в любое время, поскольку законодательство о труде не устанавливает относительно этого никаких временных ограничений. Вместе с этим процедура сокращения численности или штата является одной из сложнейших в кадровой практике, прежде всего через требование строгого соблюдения многочисленных требований законодательства.
Обо всех тонкостях процедуры сокращения штатов предприятия Вы можете узнать обратившись к юристу в любую юрконсультацию. Такие консультации есть и в Киевском городском совете профсоюзов.
